こどもの成長に、情熱を込めて。

私たちの理念・ビジョン
体操教室でありながら、子どもたちの運動力と人間性を育みたい。
そんな想いを大事に、これまで運営を続けてきました。子どもたちと共に、私たちスタッフも成長し続ける。そんな体操教室を目指しています。

活動内容・特徴
少人数制の個別指導に重点を置いています。そのため、一人一人の生徒の指導方針について、スタッフ同士で毎回打ち合わせを行います。また、スタッフの研修も定期的に開催することで、指導力の向上を支え合っているのが特徴です。
スタッフインタビュー


橋本さん(指導歴:3年)
- 入社前はどんな仕事をしていましたか?
- 小学校の教員補助の仕事をしていました。少子化で契約が終了になったので、転職してきました。
- 入社の決め手は何でしたか?
- HPを見て、ここの理念や、「スポーツを通して、人として成長してほしい」という代表の想いに共感したからです。
- 入社して大変なことは何ですか?
- 出勤時は、クラスが始まる前に30分間の研修を受けさせてもらっています。知識を身につけながら、子供たちに教えていくのはなかなか大変ですね。でも、自社のテキストをもとに丁寧に教わっているので、少しずつ身についてきたと思います。
- やりがいは何ですか?
- 子供の成長を肌で感じられるところですね。「できた!」と喜ぶ顔を見ると、こっちも嬉しくなります。
- 応募を考えている方にメッセージを!
- やる気のある方はぜひチャレンジしてください!私たちが教えてあげるのではなく、子供たちと一緒に成長し続けられる場所だと思います。


吉鶴さん(指導歴:35年)
- 入社前はどんな仕事をしていましたか?
- スイミングスクールやフィットネスクラブで働いていました。
- レインボー体操ランドと前職の違いはなんですか?
- 生徒や保護者との距離が近いことですかね。あとは、少人数制で徹底した個別指導を行なっているのは、他の教室とも違う点かなと感じています。
- 職場の雰囲気はどうですか?
- メリハリがしっかりしている印象です。教室中は緊張感がありますし、帰る前は緩和されているなぁと。代表が楽しむこととふざけることは違うって子供たちに伝えているんですが、それはスタッフ間でも同じだと感じています。
- どんな人と一緒に働きたいですか?
- 予定や約束を守ってくれる、それが当たり前になっている方、ですかね。あとは、子供たちに情熱を持って接してくれる方だと思います。
よくあるご質問
- 未経験でも大丈夫ですか?
- 大丈夫です。自社オリジナルの研修テキストを使用しながら、指導者としてのあり方、体操の指導、安全対策など、必要なスキルを身につけていただけるように研修を行なっています。
業務内容も、まずはクラスの運営サポートから初めていただき、研修の状況をみながら、少しずつ担当する生徒をお任せしていきます。 - 勤務時間や休日を教えてください。
- 【正社員/契約社員の方】
8:30〜19:30のうち、1日8時間・週40h程度(土日含む)
【アルバイト/パートの方】
平日14:45〜19:30、土日:8:30〜19:30
上記のうち、4〜5時間/日程度です。
詳細は応募はこちらからより、求人ページをご確認ください。 - 転勤はありますか?
- ありません。拠点は木津川市の1箇所のみであり、腰を据えて働いていただけます。
- 残業はありますか?
- クラスの時間は決まっているので、残業は基本的に発生しません。年に数回、イベント行事の対応をお願いする可能性があります。
- 選考の流れは?
- まずは見学にお越しください。そこで実際の教室を見ていただいたり、仕事内容をご説明させていただきます。そこで興味を持っていただけたら、指導補助の体験→面接→勤務開始といった流れになります。

求める人物像
体操教室でありながら、子どもたちの運動力と人間性を育みたい。
そんな想いを大事に、これまで運営を続けてきました。子どもたちと共に、私たちスタッフも成長し続ける。そんな体操教室を目指しています。
勤務スケジュール
シフト例(日曜日)
- 8:30〜8:40
- 出勤(館内清掃・準備)
- 8:40〜8:50
- 事前打ち合わせ
- 9:00〜9:50
- レッスン
- 9:50〜10:00
- 子供の見送り・保護者対応・振り返り(10分間休憩)
※上記を1セットとし、合計4セット行います - 14:30
- 退社
平日:8時間(昼休憩50分)
土曜:11時間(昼休憩50分)
日曜:5時間(昼休憩なし)
(昼休憩以外にも、レッスンの合間に小休憩があります)